中国江西网(大江网)新余讯 记者张鹏报道：从相关渠道获悉，由于市场行情紧俏，新余市家政服务市场“月嫂”的薪酬待遇达3800元~7000元，与2013年的3000元~5000元相比，最低上涨幅度达30%，二胎妈妈成为雇请“月嫂”的主力军。

　　赵女士第二个宝宝即将于下个月出生。挺着大肚子的同时，她的手里还牵着一名4岁的女儿。作为二孩妈妈，李女士早在半年之前就预订了一位口碑极好的“月嫂”。她说，生头胎时，没有请“月嫂”，婆婆和妈妈帮着她伺候月子和照顾婴儿。现在，由于婆婆上了年纪，身体也不好，自己的妈妈也要在家里照看两个孙子和孙女，所以即将出生的“老二”，就只能雇请“月嫂”来帮忙照顾。

　　一家政部主管告诉记者，自单独二孩政策放宽后，许多家庭都生了第二个宝宝或正准备着。可是，由于一些二孩妈妈年龄相对偏大，公公、婆婆也都上了年纪，没有太多能力照顾产妇和婴儿。由此，激发了不少家庭对雇请“月嫂”的需求。据了解，该公司年后培训的9名“月嫂”全部被市场抢聘一空。拿去年来说，公司月嫂部每月任务是3个单，但每月均能超额完成任务，最多的时候一月做到8个单。为满足市场需求，公司去年全年“月嫂”培训量达到100多人。随着市场供求的紧张，“月嫂”的薪酬行情也在看涨。据悉，持有初级证书的“月嫂”每月薪酬待遇在3800元以上，而持有高级和特级证书的则达到5800元和6800元。